Wydawnictwo KUL
  Start » Nauki społeczne » 9788380618190 Moje konto  |  Zawartość koszyka  |  Zamówienie   

Zima
Wyszukiwanie
Szukaj
Nowości więcej
Vox Patrum. T.76
Vox Patrum. T.76
28,00zł
Kategorie
WYPRZEDAŻ
Benedykt XVI
Jan Paweł II
KSIĄŻKI NAGRODZONE
Albumy
Czasopisma
Filozofia
Humanistyka
Historia
Książki obcojęzyczne
Księgi pamiątkowe
Matematyka
Nauki przyrodnicze
Nauki społeczne
  Seria: Acta Collegii Suprasliensis
  Seria: Biblioteka Katedry Biografistyki Pedagogicznej
  Seria: Biblioteka Katedry Filozofii Wychowania
  Seria: Biblioteka Katedry Pedagogiki Chrześcijańskiej KUL JPII
  Seria: Centrum badań nad rodziną
  Seria: Kultura w mediach. Media w kulturze
  Seria: Społeczeństwo - Gospodarka - Rodzina
  Seria: Studia i materiały Instytutu Zarządzania i Marketingu KUL
  Seria: Studia nad wartościami, perspektywa socjologii makrostruktur i ruchów społecznych
  Seria: Studia nad wiedzą
  Seria: Studia wschodnie instytutu Europy Środkowo-Wschodniej
  Seria: Studia z psychologii w KUL
  Seria: Tożsamość osób, zbiorowości, instytucji
  Seria: Uzależnienia - fakty i mity
  Seria: Źródła jedności narodów Europy
Podręczniki do nauki języków obcych
Prawo i administracja
Teologia
Varia
Lubliniana
Tania książka
Upowszechnianie nauki
Końcówki nakładu
e-book
KSIĄŻKI LEKKO USZKODZONE

Artykuły promocyjne
Wyczerpane
Dla znajomego
 

Powiedz o tym produkcie komuś, kogo znasz.
Recenzje więcej
Napisz recenzjęNapisz recenzję o tym produkcie!
Etos pracy funkcjonariuszy Służby Więziennej
[9788380618190]
30,00zł
Produkt dostępny

Katarzyna Lenart-Kłoś
ISBN:
978-83-8061-819-0
Stron: 250
Format: B5
Rok wydania: 2020


Spis treści

WYKAZ SKRÓTÓW
WSTĘP

ROZDZIAŁ 1. ETOS PRACY W PERSPEKTYWIE TEORETYCZNEJ
1.1. Etos pracy jako przedmiot badań socjologicznych
1.1.1. Wybrane ujęcia etosu
1.1.2. Etos pracy
1.1.3. Przemiany etosu pracy
1.2. Antropologiczno-społeczny aspekt pracy ludzkiej
1.2.1. Pojęcie pracy
1.2.2. Uwarunkowania przemian pracy
1.2.3. Wybrane ujęcia pracy ludzkiej

ROZDZIAŁ 2. WIĘZIENNICTWO W POLSCE
2.1. Zarys historyczny rozwoju więziennictwa w Polsce
2.1.1. Wybrane aspekty przemian więziennictwa do XIX wieku
2.1.2. Kształtowanie się więziennictwa polskiego w XX wieku
2.2. Przemiany więziennictwa polskiego po 1989 roku
2.2.1. Kierunek zmian w systemie więziennictwa
2.2.2. Struktura i organizacja Służby Więziennej
2.2.3. Funkcje i modele jednostek penitencjarnych
2.2.4. Dokumenty międzynarodowe warunkujące rozwój więziennictwa w Polsce
2.2.5. Współczesne wyzwania dla więziennictwa .
2.2.6. Społeczeństwo a więziennictwo
2.3. Specyfika pracy w Służbie Więziennej
2.3.1. Zadania Służby Więziennej
2.3.2. Oczekiwania wobec funkcjonariuszy
2.3.3. Personel "pierwszej linii”
2.3.4. Sytuacje trudne w pracy penitencjarnej
2.3.5. Rola kobiet w Służbie Więziennej
2.4. Więzienie jako instytucja totalna
2.4.1. Charakterystyka instytucji totalnych
2.4.2. Stres i wypalenie zawodowe
2.5. Autorytet funkcjonariusza
2.6. Służba Więzienna jako grupa dyspozycyjna

ROZDZIAŁ 3. METODOLOGIA BADAŃ WŁASNYCH
3.1. Cel badań
3.2. Problem i hipotezy badawcze
3.3. Metoda, narzędzie badawcze i procedura zbierania danych
3.4. Społeczno-demograficzny profil respondentów

ROZDZIAŁ 4. SYSTEM WARTOŚCI FUNCJONARIUSZY SŁUŻBY WIĘZIENNEJ
4.1. Praca jako wartość i jej miejsce w hierarchii wartości funkcjonariuszy
4.2. Wartości w życiu funkcjonariuszy Służby Więziennej

ROZDZIAŁ 5. OPINIE BADANYCH OSÓB NA TEMAT WYBRANYCH ELEMENTÓW ETOSU
PRACY FUNKCJONARIUSZA SŁUŻBY WIĘZIENNEJ
5.1. Status i rola funkcjonariusza w jednostce penitencjarnej
5.1.1. Prestiż zawodowy Służby Więziennej
5.1.2. Opinie na temat posiadania autorytetu
5.1.3. Rola współczesnych jednostek penitencjarnych
5.2. Zasady etyczne w postępowaniu z więźniami
5.2.1. Postrzeganie więźniów
5.2.2. Sposób komunikacji z więźniami
5.2.3. Stosunek do zachowań korupcyjnych i wymagania wobec więźniów
5.2.4. Respektowanie godności więźniów
5.3. Relacje między funkcjonariuszami
5.4. Postrzeganie kobiet w Służbie Więziennej

ROZDZIAŁ 6. CZYNNIKI ZADOWOLENIA I DYSSATYSFAKCJI ZAWODOWEJ FUNKCJONARIUSZY
6.1. Zadowolenie ze służby w opinii funkcjonariuszy Służby Więziennej
6.1.1. Uwarunkowania satysfakcji zawodowej
6.1.2. Służba Więzienna jako pożądane miejsce pracy
6.2. Trudności w pracy funkcjonariusza Służby Więziennej i postulowane zmiany
6.2.1. Cele do osiągnięcia
6.2.2. Determinanty kariery
6.2.3. Wpływ pracy zawodowej na życie prywatne
6.2.4. Stres i zagrożenia związane z pracą zawodową
6.2.5. Czynniki obniżające satysfakcję z pracy
6.2.6. Rekomendacje zmian

ZAKOŃCZENIE
BIBLIOGRAFIA
SPIS TABEL

Data dodania produktu do sklepu: wtorek, 26 styczeń 2021.
Recenzje
Poprzedni produkt  Produkt 345 z 346 
w kategorii Nauki społeczne
 Następny produkt
Klienci którzy zakupili ten produkt kupili również:
Dwie koncepcje konserwatyzmu romantycznego: Krasiński i Rzewuski
Dwie koncepcje konserwatyzmu romantycznego: Krasiński i Rzewuski
Wiara w Boga we współczesnym świecie
Wiara w Boga we współczesnym świecie
Personalizm w nauce i kulturze
Personalizm w nauce i kulturze
Jakie media? Konteksty, badania, postulaty. 10 - lecie Instytutu Dziennikarstwa i Komunikacji Społecznej KUL
Jakie media? Konteksty, badania, postulaty. 10 - lecie Instytutu Dziennikarstwa i Komunikacji Społecznej KUL
Miejscowy plan zagospodarowania przestrzennego jako prawna forma ochrony zabytków
Miejscowy plan zagospodarowania przestrzennego jako prawna forma ochrony zabytków
Rozwój religijności człowieka. Tom 2 Młodzież
Rozwój religijności człowieka. Tom 2 Młodzież
Koszyk więcej
...jest pusty
Zaloguj się
Adres e-mail:


Hasło:
Nie pamiętasz hasła?



Nie masz konta?
Nowe konto
Języki
Polski English
e-book
booksbox

e-book
Informacje
Zwroty
Bezpieczeństwo
Korzystanie z serwisu
Kontakt

instagram
Płatności
PayU

Powered by osCommerce